【簡介：】本篇文章給大家談談《首都機場航空人員體檢鑒定中心電話》對應的知識點，希望對各位有所幫助。本文目錄一覽：
1、首都航空乘務員終審，體檢。
2、空乘體檢全部項目
3、空乘體
本篇文章給大家談談《首都機場航空人員體檢鑒定中心電話》對應的知識點，希望對各位有所幫助。
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首都航空乘務員終審，體檢。
我是北京站的，我也等終審結(jié)果呢，你是哪個站的？不知道終審會刷多少，你是校招嗎，你們站還有多少人？
空乘體檢全部項目
1、哪些物品是禁止隨身攜帶也禁止托運的？
槍支彈藥、管制刀具、警械、易燃易爆物品（如打火機氣、酒精、油漆、煙花爆竹）、腐蝕性物品、劇毒物品以及其他危險品。
2、水果刀可以帶上飛機嗎？
不可以。刀具不可隨身攜帶，必須托運。
3、液體、凝膠及噴霧類物品是指什么物品？
液體、凝膠及噴霧類物品包括：
飲品，例如礦泉水、飲料、湯及糖漿；
乳霜、護膚液、護膚油、香水及化妝品；
噴霧及壓縮容器，例如剃須泡沫及香體噴霧；
膏狀物品，例如牙膏；
隱形眼鏡藥水；
凝膠，例如頭發(fā)定型及沐浴用的凝膠產(chǎn)品；
任何稠度相似的溶液及物品。
4、乘坐國內(nèi)航班，是否也要把液態(tài)物品裝在不超過100毫升的容器，然后放在可重復密封透明塑料袋內(nèi)？
不用，目前我國只針對乘坐國際、地區(qū)航班旅客（含國際中轉(zhuǎn)國際航班旅客）執(zhí)行“ICAO指導原則”。
5、乘坐國內(nèi)航班有什么要求么？
乘坐國內(nèi)航班，每人每次可隨身攜帶總量不超過1升的液態(tài)物品，且須開瓶檢查確認無疑后，方可攜帶。超出部分必須交運。 酒類物品必須托運。
6、乘坐國際航班，是否可以帶水／飲品／附有液體的食物，通過首都機場的安全檢查？
乘坐從中國境內(nèi)機場始發(fā)的國際、地區(qū)航班，此類物品必須盛在容量不超過100毫升的容器內(nèi)，并放在一個容量不超過一升、可重復封口的透明塑料袋中。每名旅客每次僅允許攜帶一個透明塑料袋，超出部分應交運。
盛裝液態(tài)物品的透明塑料袋要單獨接受安全檢查。
在控制區(qū)內(nèi)，有免費提供的旅客飲用水，也可在商店購買水或其它飲品。航空公司在飛機上也會提供飲用水。
7、應怎樣準備以加快安全檢查的流程？
前往機場時，請預留時間接受安全檢查。不在飛機上使用的物品盡可能放在托運行李內(nèi)托運。接受安全檢查前，請將盛放液體、凝膠及噴霧類物品的一升透明塑料袋準備妥當，并與其它手提行李分開，以便進行安全檢查。
8、這些可重復密封的透明塑料袋，在形狀及大小方面是否有任何具體的規(guī)定？在哪里可以找到合乎規(guī)格的透明塑料袋？
民航總局建議使用的塑料袋，規(guī)格為20厘米X 20厘米，容量為一升，可重新封口的透明塑料袋。
通?？稍诔壥袌黾凹彝ビ闷返暾业?。如果旅客沒有帶這種塑料袋前往機場，機場會向國際出港旅客提供，每位旅客只可取得一個。
9、在容量一升的塑料袋內(nèi)，所盛容器的數(shù)量是否有限制？
容器數(shù)量沒有限制，但每個容器的容量不可多于100毫升，并可完全放在一個容量一升的塑料袋內(nèi)，而且不顯得擁擠。一般來說，一個一升的塑料袋可以放置五個容量100毫升的容器。
10、什么藥物可獲得豁免？
液體、凝膠及噴霧類藥物（包括中藥）如附有醫(yī)生處方或醫(yī)院證明，均可獲得豁免，藥物數(shù)量以旅客在飛機上所需為準。容器和塑料袋無要求。藥物應另行交給安檢人員，以便接受X光檢查。安檢人員會要求旅客出示醫(yī)生證明書或醫(yī)生處方。
11、攜帶的液體藥物是在藥房購買的成藥，并沒有醫(yī)生處方。這些藥物是否可以通過安全檢查？
如液體藥物盛于容量不多于100毫升的容器內(nèi)，并放在一個不超過一升、可重復封口的透明塑料袋內(nèi)可通過安全檢查。
12、旅客如果是糖尿病患者，藥物限制又如何？
旅客如患有糖尿病，可以攜帶足夠的胰島素制劑及帶針頭的皮下注射器在飛機上使用，但須出示醫(yī)療證明。
糖尿病旅客如須攜帶個人的規(guī)定食物（例如無糖果汁）在飛機上食用，若容器的容量多于100毫升須出示醫(yī)療證明方可攜帶。豁免的藥物及食物應與其它手提行李分開，以便接受檢查。
13、可以攜帶多少嬰兒食用的奶／果汁／食品通過安全檢查？
旅客可攜帶在飛機上所需數(shù)量的嬰兒食用的奶／果汁／食品。如果容器容量多于100毫升，則應另行交給安檢人員，以便接受檢查。且應與同行的嬰兒一起接受安全檢查。
為避免安全檢查期間有任何不便，旅客攜帶的嬰兒奶／果汁／食品如非必須在飛機上食用，則應放在托運行李內(nèi)。
14、液體是否必須以原裝容器盛載？
不是。只要容器的容量不超過100 毫升，就可用于盛載液體、凝膠及噴霧類物品。
液體容器的容量如超過100毫升，就不可放在手提行李內(nèi)，而須放在托運行李內(nèi)托運。
15、是否需要使用透明的容器？
不需要。
16、佩戴即用即棄的隱形眼鏡?？煞駥⒍鄬@類眼鏡放在手提行李內(nèi)，以備不時之需？
旅客可將數(shù)對隱形眼鏡放在手提行李內(nèi)，但由于隱形眼鏡通常盛放于一定容量的液體內(nèi)，所以必須全部放入容量一升的塑料袋內(nèi)。
17、可否攜帶隱形眼鏡藥水？
隱形眼鏡藥水必須載于容量不超過100毫升的容器內(nèi)，然后放在容量一升的塑料袋內(nèi)。容量過大的容器須托運。
18、可否攜帶唇膏及香體劑登機？
可以。旅客可以攜帶任何固體化妝品登機，因此一般唇膏及香體膏也可以。旅客也可攜帶香體噴霧、香體乳霜、走珠式香體劑及唇彩，但容器的容量不得超過100毫升。這些容器必須存放在一個容量一升的塑料袋內(nèi)。容量過大的容器須托運。
19、牙膏及剃須泡沫是否屬于液體、凝膠及噴霧類物品？
是。這些物品的容器容量不得超過100毫升，并放在一個容量一升的塑料袋內(nèi)。容量過大的容器須托運。
20、如果液體、凝膠及噴霧類的物品及容器不能通過安全檢查，將會如何處置？
如不符合安全檢查要求，這些物品及容器只能棄置。
因此，旅客應將液體、凝膠及噴霧類物品放在托運行李內(nèi)，以便順利通過安全檢查。
21、國際出港旅客在過安檢后購買的液體物品，是否可以帶上離港航班？
可以。旅客經(jīng)過安檢后，可以在機場控制區(qū)內(nèi)的商店購買液態(tài)免稅品帶上離港航班。對于需要在國外、境外轉(zhuǎn)機的旅客，應保證在旅行中，塑料袋明顯完好無損，不得自行拆封，并保留登機牌和液態(tài)物品購買憑證，已備轉(zhuǎn)機地有關(guān)人員查驗。旅客可提前向航空公司查詢攜帶有關(guān)液體的規(guī)定。
22、旅客如在上一站的機場或在飛機上購買了液態(tài)物品，在首都機場進行國際航線的轉(zhuǎn)機時（國內(nèi)航線的轉(zhuǎn)機需參照國內(nèi)航線的相關(guān)要求），是否可以攜帶這些物品通過安全檢查？
只要這些物品包裝符合要求，且能夠出示機場（機上）免稅店的購物憑證，可予放行。
空乘體檢全部項目有哪些？
1、哪些物品是禁止隨身攜帶也禁止托運的？
槍支彈藥、管制刀具、警械、易燃易爆物品（如打火機氣、酒精、油漆、煙花爆竹）、腐蝕性物品、劇毒物品以及其他危險品。
2、水果刀可以帶上飛機嗎？
不可以。刀具不可隨身攜帶，必須托運。
3、液體、凝膠及噴霧類物品是指什么物品？
液體、凝膠及噴霧類物品包括：
飲品，例如礦泉水、飲料、湯及糖漿；
乳霜、護膚液、護膚油、香水及化妝品；
噴霧及壓縮容器，例如剃須泡沫及香體噴霧；
膏狀物品，例如牙膏；
隱形眼鏡藥水；
凝膠，例如頭發(fā)定型及沐浴用的凝膠產(chǎn)品；
任何稠度相似的溶液及物品。
4、乘坐國內(nèi)航班，是否也要把液態(tài)物品裝在不超過100毫升的容器，然后放在可重復密封透明塑料袋內(nèi)？
不用，目前我國只針對乘坐國際、地區(qū)航班旅客（含國際中轉(zhuǎn)國際航班旅客）執(zhí)行“ICAO指導原則”。
5、乘坐國內(nèi)航班有什么要求么？
乘坐國內(nèi)航班，每人每次可隨身攜帶總量不超過1升的液態(tài)物品，且須開瓶檢查確認無疑后，方可攜帶。超出部分必須交運。 酒類物品必須托運。
6、乘坐國際航班，是否可以帶水／飲品／附有液體的食物，通過首都機場的安全檢查？
乘坐從中國境內(nèi)機場始發(fā)的國際、地區(qū)航班，此類物品必須盛在容量不超過100毫升的容器內(nèi)，并放在一個容量不超過一升、可重復封口的透明塑料袋中。每名旅客每次僅允許攜帶一個透明塑料袋，超出部分應交運。
盛裝液態(tài)物品的透明塑料袋要單獨接受安全檢查。
在控制區(qū)內(nèi)，有免費提供的旅客飲用水，也可在商店購買水或其它飲品。航空公司在飛機上也會提供飲用水。
7、應怎樣準備以加快安全檢查的流程？
前往機場時，請預留時間接受安全檢查。不在飛機上使用的物品盡可能放在托運行李內(nèi)托運。接受安全檢查前，請將盛放液體、凝膠及噴霧類物品的一升透明塑料袋準備妥當，并與其它手提行李分開，以便進行安全檢查。
8、這些可重復密封的透明塑料袋，在形狀及大小方面是否有任何具體的規(guī)定？在哪里可以找到合乎規(guī)格的透明塑料袋？
民航總局建議使用的塑料袋，規(guī)格為20厘米X 20厘米，容量為一升，可重新封口的透明塑料袋。
通常可在超級市場及家庭用品店找到。如果旅客沒有帶這種塑料袋前往機場，機場會向國際出港旅客提供，每位旅客只可取得一個。
9、在容量一升的塑料袋內(nèi)，所盛容器的數(shù)量是否有限制？
容器數(shù)量沒有限制，但每個容器的容量不可多于100毫升，并可完全放在一個容量一升的塑料袋內(nèi)，而且不顯得擁擠。一般來說，一個一升的塑料袋可以放置五個容量100毫升的容器。
10、什么藥物可獲得豁免？
液體、凝膠及噴霧類藥物（包括中藥）如附有醫(yī)生處方或醫(yī)院證明，均可獲得豁免，藥物數(shù)量以旅客在飛機上所需為準。容器和塑料袋無要求。藥物應另行交給安檢人員，以便接受X光檢查。安檢人員會要求旅客出示醫(yī)生證明書或醫(yī)生處方。
11、攜帶的液體藥物是在藥房購買的成藥，并沒有醫(yī)生處方。這些藥物是否可以通過安全檢查？
如液體藥物盛于容量不多于100毫升的容器內(nèi)，并放在一個不超過一升、可重復封口的透明塑料袋內(nèi)可通過安全檢查。
12、旅客如果是糖尿病患者，藥物限制又如何？
旅客如患有糖尿病，可以攜帶足夠的胰島素制劑及帶針頭的皮下注射器在飛機上使用，但須出示醫(yī)療證明。
糖尿病旅客如須攜帶個人的規(guī)定食物（例如無糖果汁）在飛機上食用，若容器的容量多于100毫升須出示醫(yī)療證明方可攜帶?；砻獾乃幬锛笆澄飸c其它手提行李分開，以便接受檢查。
13、可以攜帶多少嬰兒食用的奶／果汁／食品通過安全檢查？
旅客可攜帶在飛機上所需數(shù)量的嬰兒食用的奶／果汁／食品。如果容器容量多于100毫升，則應另行交給安檢人員，以便接受檢查。且應與同行的嬰兒一起接受安全檢查。
為避免安全檢查期間有任何不便，旅客攜帶的嬰兒奶／果汁／食品如非必須在飛機上食用，則應放在托運行李內(nèi)。
14、液體是否必須以原裝容器盛載？
不是。只要容器的容量不超過100 毫升，就可用于盛載液體、凝膠及噴霧類物品。
液體容器的容量如超過100毫升，就不可放在手提行李內(nèi)，而須放在托運行李內(nèi)托運。
15、是否需要使用透明的容器？
不需要。
16、佩戴即用即棄的隱形眼鏡。可否將多對這類眼鏡放在手提行李內(nèi)，以備不時之需？
旅客可將數(shù)對隱形眼鏡放在手提行李內(nèi)，但由于隱形眼鏡通常盛放于一定容量的液體內(nèi)，所以必須全部放入容量一升的塑料袋內(nèi)。
17、可否攜帶隱形眼鏡藥水？
隱形眼鏡藥水必須載于容量不超過100毫升的容器內(nèi)，然后放在容量一升的塑料袋內(nèi)。容量過大的容器須托運。
18、可否攜帶唇膏及香體劑登機？
可以。旅客可以攜帶任何固體化妝品登機，因此一般唇膏及香體膏也可以。旅客也可攜帶香體噴霧、香體乳霜、走珠式香體劑及唇彩，但容器的容量不得超過100毫升。這些容器必須存放在一個容量一升的塑料袋內(nèi)。容量過大的容器須托運。
19、牙膏及剃須泡沫是否屬于液體、凝膠及噴霧類物品？
是。這些物品的容器容量不得超過100毫升，并放在一個容量一升的塑料袋內(nèi)。容量過大的容器須托運。
20、如果液體、凝膠及噴霧類的物品及容器不能通過安全檢查，將會如何處置？
如不符合安全檢查要求，這些物品及容器只能棄置。
因此，旅客應將液體、凝膠及噴霧類物品放在托運行李內(nèi)，以便順利通過安全檢查。
21、國際出港旅客在過安檢后購買的液體物品，是否可以帶上離港航班？
可以。旅客經(jīng)過安檢后，可以在機場控制區(qū)內(nèi)的商店購買液態(tài)免稅品帶上離港航班。對于需要在國外、境外轉(zhuǎn)機的旅客，應保證在旅行中，塑料袋明顯完好無損，不得自行拆封，并保留登機牌和液態(tài)物品購買憑證，已備轉(zhuǎn)機地有關(guān)人員查驗。旅客可提前向航空公司查詢攜帶有關(guān)液體的規(guī)定。
22、旅客如在上一站的機場或在飛機上購買了液態(tài)物品，在首都機場進行國際航線的轉(zhuǎn)機時（國內(nèi)航線的轉(zhuǎn)機需參照國內(nèi)航線的相關(guān)要求），是否可以攜帶這些物品通過安全檢查？
只要這些物品包裝符合要求，且能夠出示機場（機上）免稅店的購物憑證，可予放行。
首都航空招聘飛行員的條件是什么？？怎么報名？
你好：
1、面試合格者安排參加體檢，體檢具體時間和地點另行通知，體檢費用由公司承擔，食宿、交通費用由應聘者承擔。 2、面試要求：2010年應屆畢業(yè)生請攜帶本人身份證、學生證、CET證書原件（如具備）和復印件，本人近期1寸免冠彩照1張，黑色簽字筆1支。往屆畢業(yè)生請攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學位證、英語等級證書原件及復印件，本人近期1寸免冠彩照1張及本人簡歷一份，黑色簽字筆1支。招聘條件1、男性，1984年1月1日（含）以后出生。2、2010年應屆國家統(tǒng)招高校全日制大學本科（含）以上學歷畢業(yè)生及往屆國家統(tǒng)招高校全日制大學本科（含）以上學歷畢業(yè)生且熱愛飛行事業(yè)，性格開朗、積極向上并具有較強的團隊協(xié)作和中、英文溝通能力。3、專業(yè)不限。4、英語需達到四級（CET-4）水平，聽說讀寫能力良好（CET-4水平要求達到英語四級標準分數(shù)線425分以上，或托福580分以上，或雅思6.0以上，含已通過CET-4級考試，尚未領(lǐng)取證書者）。5、身體健康，體型勻稱。身高170厘米（含）-187厘米（含），體重在標準范圍內(nèi)（詳見應聘人員身體自測標準）。單眼裸眼視力C字表0.5（含）以上，無視力矯正手術(shù)史。無斜視、色盲、色弱、腋臭、口吃、傳染病及精神病和癲癇病史。體格檢查按照民航總局2006年10月16日發(fā)布的MH/T 7013—2006《民用航空招收飛行學生體格檢查鑒定規(guī)范》執(zhí)行。6、無犯罪記錄證明，背景調(diào)查按照民航總局民航發(fā)［2007］117號《民用航空背景調(diào)查規(guī)定》執(zhí)行。
招聘程序 報名登記、資格審核（年齡、學歷等）—身體初檢—英語測試—心理測試及綜合面試—空勤體檢（包括上站體檢和輔助體檢）—背景調(diào)查—上報審批—簽訂就業(yè)協(xié)議及附加協(xié)議—錄用前身體復查—辦理報到手續(xù)。 應聘者體檢和背景調(diào)查合格后，應屆生與首都航空簽訂《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》及《補充協(xié)議》，于2010年7月與往屆生一同到首都航空參加身體復檢，合格辦理報到手續(xù)后簽訂正式《勞動合同》，按照首都航空飛行學員管理辦法，參照在職飛行學員進行管理。 報名方式 現(xiàn)場報名：在報名現(xiàn)場填寫報名表。
招聘費用 1、首都航空招飛面試不收取任何費用，請勿向任何中介或個人交納推薦費用。2、面試合格人員上站體檢及輔助檢查費用由首都航空承擔。3、報名面試、體檢期間食宿、交通費用由應聘者承擔。
福利待遇 北京首都航空飛行員的薪酬水平在國內(nèi)航空企業(yè)里是較好的。首都航空飛行員享受國家規(guī)定的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險及住房公積金待遇，同時還享受休假、健康療養(yǎng)、住房補貼、機票優(yōu)惠等各種福利待遇。培訓費用1、首都航空將安排被錄用人員參加在國內(nèi)、外飛行訓練機構(gòu)進行飛行技術(shù)培訓，送出培訓前與首都航空簽訂專項培訓協(xié)議。首都航空在國內(nèi)外的培訓機構(gòu)有：中國民航飛行學院、美國USAG、美國泛亞航空、美國WFA、加拿大Cargair等。2、在整個飛行技術(shù)培訓期間（約1年半到兩年），培訓費用分為全公費、自費兩種模式。全公費生的學習培訓費用全部由北京首都航空有限公司承擔，自費生培訓費用由首都航空向銀行申請個人擔保貸款。全公費生與首都航空簽訂無固定期合同；自費生與首都航空簽訂固定期合同（為期15年）。工資以及其它福利待遇參照飛行學員在職培訓的工資以及福利待遇管理辦法執(zhí)行。
常駐工作地點 培訓合格人員可分配到首都航空各飛行基地工作，首都航空可提供的飛行常駐工作地點有：北京、?？?、西安、廣州、天津、重慶等城市。應聘人員身體自測標準1、男性身高170厘米（含）--187厘米（含）。2、體重（千克）=［身高（厘米）－110］±［身高（厘米）－110］×10%。3、任何一眼的裸眼視力高于C字表0.5（含）。未做過激光矯正手術(shù)或OK鏡矯正；無色盲、色弱、斜視；無較重的砂眼或倒睫。4、無骨骼與關(guān)節(jié)疾病或畸形；無“O”型或“X”型腿。5、無久治不愈的皮膚病，如頭癬、濕疹、牛皮癬、慢性蕁麻疹等。6、無慢性腸胃道疾病。7、無耳朵流膿、聽力差、經(jīng)常耳鳴癥狀。8、無傳染病史、精神病家族史、癲癇病史。9、無顏面五官明顯不對稱。10、無暈車、暈船。11、無口吃?？邶X清楚、發(fā)音準確。12、無腎炎或血尿、蛋白尿。13、無肺結(jié)核。14、無肝炎或肝脾腫大，無HbsAg陽性。 謝謝采納 ：）
空乘面試內(nèi)容具體的都有什么?。?/h2>
一、面試程序
不同的單位對面試過程的設計會有所不同，有的單位會非常正式，有的單位則相對比較隨意，但一般來說，面試可以分為以下五個階段：
第一階段：準備階段。準備階段主要是以一般性的社交話題進行交談，例如主考會問類似“從宿舍到這里遠不遠”、“今天天氣很好，是嗎？”這樣的問題，目的是使應聘人員能比較自然地進入面試情景之中，以便消除畢業(yè)生緊張的心情，建立一種和諧、友善的面試氣氛。畢業(yè)生這時就不需要詳細地對所問問題進行一一解答，可利用這個機會熟悉面試環(huán)境和考官。
第二階段：引入階段。社交性的話題結(jié)束后，畢業(yè)生的情緒逐漸穩(wěn)定下來，開始進入第二階段，這階段主要圍繞其履歷情況提出問題，給應聘者一次真正發(fā)言的機會。例如主考會問類似“請用簡短的語言介紹一下你自己”、“在大學期間所學的主要課程有哪些”、“談談你在學期間最大的收獲是什么”等問題。畢業(yè)生在面試前就應對類似的問題進行準備，回答時要有針對性。
第三階段：正題階段。進入面談的實質(zhì)性正題，主要是從廣泛的話題來了解應聘人員不同側(cè)面的心理特點、行為特征、能力素質(zhì)等，因此，提問的范圍也較廣，主要是為了針對應聘者的特點獲取評價信息，提問的方式也各有不同。
第四階段：結(jié)束階段。主考在該問的問題都問完后，會問類似“我們的問題都問完了，請問你對我們有沒有什么問題要問”這樣的話題進入結(jié)束階段，這時畢業(yè)生可提出一些自己想提問的問題，但不要問類似“請問你們在我們學校要招幾個人”這樣的問題，大部分單位都會回答你“不一定，要看畢業(yè)生的素質(zhì)情況”，可以就如果被公司錄用可能會接受的培訓、工作的主要職責等問題進行提問。
二、面試中可能被問到的問題
面試隨單位和崗位的不同而有很大差別，沒有固定的形式、問題和答案，這里所列的只是常見的一些問題和回答的要點，僅供畢業(yè)生參考。
（一）關(guān)于個人方面的問題
1、請介紹一下你自己
在面試前用人單位大多都看過了畢業(yè)生的自薦材料，一些基本情況都有所了解，所以在自我介紹時要簡潔，突出你應聘該公司的動機和具備什么樣的素質(zhì)可以滿足對方的要求。
2、你有什么優(yōu)缺點
充分介紹你的優(yōu)點，但最好少用形容詞，而用能夠反映你的優(yōu)點的事實說話。介紹缺點時可以從大學生普遍存在的弱點方面介紹，例如缺少社會經(jīng)驗。但如果有不可隱瞞的缺陷，也不應該回避，比如曾經(jīng)受過處分，應如實介紹，同時可以多談一些現(xiàn)在的認識和后來改正的情況。
3、你是否有出國、考研究生等打算
很多畢業(yè)生在畢業(yè)時同時準備考研、就業(yè)和出國，先找單位，如果考研或出國成功就與單位解約。從單位的角度來說，招聘畢業(yè)生需要時間和費用，而且簽約了一位畢業(yè)生就等于放棄了其它，所以在簽約前首先確認畢業(yè)生是否考了研究生或準備出國，畢業(yè)生應如實地表明態(tài)度，以免簽約后產(chǎn)生糾紛。
（二）關(guān)于學業(yè)、經(jīng)歷方面的問題
1、你對自己的學習成績滿意嗎
有的畢業(yè)生成績比較好，這樣的問題就很好回答，但對于那些成績不太好的畢業(yè)生，可以表明自己的態(tài)度，并給予一個合適的理由，但不能找客觀原因，如“老師教得不好”，顯得你是推卸責任的人，同時最好突出一個自己好的方面，以免讓人覺得你一無是處。
2、你如何評價你的大學生活
大學期間是職業(yè)生涯的準備期，可以強調(diào)你的學習、工作、生活態(tài)度及取得的成績，以及大學生活對你的影響。也可以簡要提一些努力不夠的地方。
3、你擔任過什么職務或參加過什么活動
可以介紹一下你的實習、社會調(diào)查、社團活動、勤工儉學等方面的情況以及取得的成績。最好還能介紹你在這些活動中取得的實際工作經(jīng)驗對你今后工作的重要性，它能說明你是一個善于學習的人。
（三）關(guān)于單位方面的問題
1、你了解我們單位嗎
只要畢業(yè)生提前做些準備，從多種途徑收集用人單位的信息，這樣的問題就比較容易回答，如果答非所問或張口結(jié)舌，場面可能會很尷尬。
2、你了解我們所招聘的崗位嗎
畢業(yè)生針對這樣的問題可以從崗位職責和對應聘者的要求兩個方面談起，很多畢業(yè)生在這樣的問題面前手足無措，其實只要詳細閱讀單位的招聘信息就可以了。
3、你為什么應聘我們單位
畢業(yè)生可以從該單位在行業(yè)中的地位、自己的興趣、能力和日后的發(fā)展前景等角度回答此問題。
4、你是否應聘過其它單位
一般的單位都能理解畢業(yè)生同時應聘幾家單位的事實，可以如實地回答，但最好能說明自己選擇的次序。
（四）關(guān)于職業(yè)方面的問題
1、你找工作最重要的考慮因素是什么
可以結(jié)合你正在應聘的工作，側(cè)重談你的興趣、你對于取得事業(yè)上的成就的渴望、施展你的才能的可能性、未來的發(fā)展前景等方面來談。
2、你認為你適合什么樣的工作
結(jié)合你的長處或者專業(yè)背景回答，也許單位是結(jié)合未來的工作安排來提問，也許只是一般性地了解你對自己的評價，不要說不知道，也不要說什么都行。
3、你如何規(guī)劃你個人的職業(yè)生涯
畢業(yè)生在求職前一定要對這樣的問題有所考慮，并不僅僅是因為面試時可能被問到，對這個問題的思考有助于為個人樹立目標。
（五）其它方面的問題
1、假設某種情況你會怎樣做
比如你是秘書，準備了10個人的會議室但來了13個人開會你會如何處理等等。
2、知識性的問題
如果招聘崗位是技術(shù)性的崗位，在面試時很可能會問到與專業(yè)知識相關(guān)的問題，甚至直接出道題目讓你解答。
3、你有什么問題需要提出
有的畢業(yè)生愿意就“你們在我們學校招幾個人”、“你們單位對畢業(yè)生有哪些要求”、“什么時候給我們最終的答復”這樣的問題進行提問，實際上很多單位在自己的招聘信息中已經(jīng)對這些問題進行了詳細的說明，如果提問只能表示你對招聘信息關(guān)注不夠，可以就如果被公司錄用可能會接受的培訓、工作的主要職責等問題進行提問。
面試技巧——經(jīng)典面試問題回答思路
面試過程中，面試官會向應聘者發(fā)問，而應聘者的回答將成為面試官考慮是否接受他的重要依據(jù)。對應聘者而言，了解這些問題背后的“貓膩”至關(guān)重要。本文對面試中經(jīng)常出現(xiàn)的一些典型問題進行了整理，并給出相應的回答思路和參考答案。讀者無需過分關(guān)注分析的細節(jié)，關(guān)鍵是要從這些分析中“悟”出面試的規(guī)律及回答問題的思維方式，達到“活學活用”。
問題一：“請你自我介紹一下”
思路： 1、這是面試的必考題目。 2、介紹內(nèi)容要與個人簡歷相一致。 3、表述方式上盡量口語化。 4、要切中要害，不談無關(guān)、無用的內(nèi)容。 5、條理要清晰，層次要分明。 6、事先最好以文字的形式寫好背熟。
問題二：“談談你的家庭情況”
思路: 1、 況對于了解應聘者的性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用，這是招聘單位問該問題的主要原因。 2、 簡單地羅列家庭人口。 3、宜強調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍。 4、 宜強調(diào)父母對自己教育的重視。 5、 宜強調(diào)各位家庭成員的良好狀況。 6、 宜強調(diào)家庭成員對自己工作的支持。 7、 宜強調(diào)自己對家庭的責任感。
問題三：“你有什么業(yè)余愛好？”
思路： 1、業(yè)余愛好能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是招聘單位問該問題的主要原因。 2、 最好不要說自己沒有業(yè)余愛好。 3、不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。 4、 最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng)，否則可能令面試官懷疑應聘者性格孤僻。 5、最好能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點綴”你的形象。
問題四：“你最崇拜誰？”
思路： 1、最崇拜的人能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問該問題的主要原因。 2、 不宜說自己誰都不崇拜。 3、 不宜說崇拜自己。 4、 不宜說崇拜一個虛幻的、或是不知名的人。 5、 不宜說崇拜一個明顯具有負面形象的人。 6、所崇拜的人人最好與自己所應聘的工作能“搭”上關(guān)系。 7、 最好說出自己所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。
問題五：“你的座右銘是什么？”
思路： 1、座右銘能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問這個問題的主要原因。 2、不宜說那些醫(yī)引起不好聯(lián)想的座右銘。 3、不宜說那些太抽象的座右銘。 4、不宜說太長的座右銘。 5、座右銘最好能反映出自己某種優(yōu)秀品質(zhì)。 6、 參考答案——“只為成功找方法，不為失敗找借口”
問題六：“談談你的缺點”
思路： 1、不宜說自己沒缺點。 2、 不宜把那些明顯的優(yōu)點說成缺點。 3、 不宜說出嚴重影響所應聘工作的缺點。 4、 不宜說出令人不放心、不舒服的缺點。 5、 可以說出一些對于所應聘工作“無關(guān)緊要”的缺點，甚至是一些表面上看是缺點，從工作的角度看卻是優(yōu)點的缺點。
問題七：“談一談你的一次失敗經(jīng)歷”
思路： 1、 不宜說自己沒有失敗的經(jīng)歷。 2、 不宜把那些明顯的成功說成是失敗。 3、不宜說出嚴重影響所應聘工作的失敗經(jīng)歷， 4、 所談經(jīng)歷的結(jié)果應是失敗的。 5、 宜說明失敗之前自己曾信心白倍、盡心盡力。 6、說明僅僅是由于外在客觀原因?qū)е率 ?7、 失敗后自己很快振作起來，以更加飽滿的熱情面對以后的工作。
問題八：“你為什么選擇我們公司？”
思路： 1、 面試官試圖從中了解你求職的動機、愿望以及對此項工作的態(tài)度。 2、 建議從行業(yè)、企業(yè)和崗位這三個角度來回答。 3、 參考答案——“我十分看好貴公司所在的行業(yè)，我認為貴公司十分重視人才，而且這項工作很適合我，相信自己一定能做好?！?/p>
問題九：“對這項工作，你有哪些可預見的困難？”
思路： 1、 不宜直接說出具體的困難，否則可能令對方懷疑應聘者不行。 2、可以嘗試迂回戰(zhàn)術(shù)，說出應聘者對困難所持有的態(tài)度——“工作中出現(xiàn)一些困難是正常的，也是難免的，但是只要有堅忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的準備，任何困難都是可以克服的?！?/p>
問題十：“如果我錄用你，你將怎樣開展工作”
思路： 1、 如果應聘者對于應聘的職位缺乏足夠的了解，最好不要直接說出自己開展工作的具體辦法， 2、可以嘗試采用迂回戰(zhàn)術(shù)來回答，如“首先聽取領(lǐng)導的指示和要求，然后就有關(guān)情況進行了解和熟悉，接下來制定一份近期的工作計劃并報領(lǐng)導批準，最后根據(jù)計劃開展工作?！?/p>
問題十一：“與上級意見不一是，你將怎么辦？”
思路： 1、一般可以這樣回答“我會給上級以必要的解釋和提醒，在這種情況下，我會服從上級的意見?！?2、如果面試你的是總經(jīng)理，而你所應聘的職位另有一位經(jīng)理，且這位經(jīng)理當時不在場，可以這樣回答：“對于非原則性問題，我會服從上級的意見，對于涉及公司利益的重大問題，我希望能向更高層領(lǐng)導反映?！?/p>
問題十二：“我們?yōu)槭裁匆浻媚?？?/p>
思路： 1、應聘者最好站在招聘單位的角度來回答。 2、 招聘單位一般會錄用這樣的應聘者：基本符合條件、對這份共組感興趣、有足夠的信心。 3、如“我符合貴公司的招聘條件，憑我目前掌握的技能、高度的責任感和良好的餓適應能力及學習能力 ，完全能勝任這份工作。我十分希望能為貴公司服務，如果貴公司給我這個機會，我一定能成為貴公司的棟梁！”
問題十三：“你能為我們做什么？”
思路： 1、 基本原則上“投其所好”。 2、 回答這個問題前應聘者最好能“先發(fā)制人”，了解招聘單位期待這個職位所能發(fā)揮的作用。 3、 應聘者可以根據(jù)自己的了解，結(jié)合自己在專業(yè)領(lǐng)域的優(yōu)勢來回答這個問題。
問題十四：“你是應屆畢業(yè)生，缺乏經(jīng)驗，如何能勝任這項工作？”
思路： 1、 如果招聘單位對應屆畢業(yè)生的應聘者提出這個問題，說明招聘單位并不真正在乎“經(jīng)驗”，關(guān)鍵看應聘者怎樣回答。 2、對這個問題的回答最好要體現(xiàn)出應聘者的誠懇、機智、果敢及敬業(yè)。 3、如“作為應屆畢業(yè)生，在工作經(jīng)驗方面的確會有所欠缺，因此在讀書期間我一直利用各種機會在這個行業(yè)里做兼職。我也發(fā)現(xiàn)，實際工作遠比書本知識豐富、復雜。但我有較強的責任心、適應能力和學習能力，而且比較勤奮，所以在兼職中均能圓滿完成各項工作，從中獲取的經(jīng)驗也令我受益非淺。請貴公司放心，學校所學及兼職的工作經(jīng)驗使我一定能勝任這個職位。”
問題十五：“你希望與什么樣的上級共事？”
思路： 1、通過應聘者對上級的“希望”可以判斷出應聘者對自我要求的意識，這既上一個陷阱，又上一次機會。 2、 最好回避對上級具體的希望，多談對自己的要求。 3、 如“做為剛步入社會新人，我應該多要求自己盡快熟悉環(huán)境、適應環(huán)境，而不應該對環(huán)境提出什么要求，只要能發(fā)揮我的專長就可以了。”
問題十六：“您在前一家公司的離職原因是什么？”
思路： 1、 最重要的是：應聘者要使找招聘單位相信，應聘者在過往的單位的“離職原因”在此家招聘單位里不存在。 2、避免把“離職原因”說得太詳細、太具體。 3、不能摻雜主觀的負面感受，如“太幸苦”、“人際關(guān)系復雜”、“管理太混亂”、“公司不重視人才”、“公司排斥我們某某的員工”等。 4、但也不能躲閃、回避，如“想換換環(huán)境”、“個人原因”等。 5、 不能涉及自己負面的人格特征，如不誠實、懶惰、缺乏責任感、不隨和等。 6、盡量使解釋的理由為應聘者個人形象添彩。 7、如“我離職是因為這家公司倒閉。我在公司工作了三年多，有較深的感情。從去年始，由于市場形勢突變，公司的局面急轉(zhuǎn)直下。到眼下這一步我覺得很遺憾，但還要面對顯示，重新尋找能發(fā)揮我能力的舞臺?！?同一個面試問題并非只有一個答案，而同一個答案并不是在任何面試場合都有效，關(guān)鍵在于應聘者掌握了規(guī)律后，對面試的具體情況進行把握，有意識地揣摩面試官提出問題的心理背景，然后投其所好。
空姐體檢
體格檢測標準
①一般條件
1）應具有良好的心理品質(zhì)和社會適應能力，身體狀況可以滿足空中服務工作的需要。不應有：
a．先天性或后天獲得性異常；
b.活動的、潛在的、急性或慢性的疾??；
c.創(chuàng)傷、損傷或手術(shù)后遺癥。
2)建議美學條件
五官端正、膚色好；身材勻稱；性格開朗、舉止端莊。
3）建議身高
女性：160～172cm。下身長應超過上身長2cm以上。
男性：170～182cm。
4)建議體重
30歲以下體重／kg＝〔身高／cm－110〕±〔身高／cm－110〕×10％
30歲以上體重／kg＝〔身高／cm－105〕±〔身高／cm－105〕×10%
5)惡性腫瘤或影響功能的良性腫瘤不合格。
腫瘤臨床治愈后無后遺癥合格。
②精神、神經(jīng)系統(tǒng)
1)精神異常、精神病及其病史不合格。
2）行為異常、病態(tài)人格不合格。
3）神經(jīng)癥不合格。
4）睡眠障礙不合格。
5）藥物成癮、酒精成癮不合格。
6）言語障礙不合格。
7）癲癇不合格。
8）原因不明的、難以預防的意識障礙不合格。
9）中樞神經(jīng)系統(tǒng)血管性、變性性、代謝障礙性疾病或損傷不合格。
10）顱腦外傷治愈后，遺有后遺癥不合格。
11）反復發(fā)作的頭痛不合格。
12）嚴重周圍神經(jīng)系統(tǒng)疾病不合格。
13）嚴重植物神經(jīng)系統(tǒng)疾病不合格。
14）影響功能的肌肉疾病不合格。
③心理學
心理品質(zhì)不良不合格。
④呼吸系統(tǒng)
1)呼吸系統(tǒng)慢性疾病及功能障礙不合格。
肺結(jié)核臨床治愈后，經(jīng)一年地面觀察全身情況良好合格。
2)自發(fā)性氣胸反復發(fā)作不合格。
⑤循環(huán)系統(tǒng)
1）嚴重心血管疾病及功能障礙不合格。
2）嚴重的心電圖異常不合格。
3）高血壓病不合格。
4）周圍血管疾病不合格。
⑥消化系統(tǒng)
1）嚴重消化系統(tǒng)疾病及功能障礙不合格。
2）消化性潰瘍及其并發(fā)癥，臨床治愈后，全身情況良好合格。
3）消化道手術(shù)后，經(jīng)三至六個月地面觀察，無后遺癥合格。
4）腹外疝修補術(shù)及闌尾切除術(shù)后，經(jīng)一至三個月地面
觀察，無后遺癥合格。
5）慢性膽囊炎治療后，癥狀基本消失合格。
6）無癥狀性膽囊結(jié)石合格。
7）膽囊手術(shù)后，經(jīng)三至六個月地面觀察無后遺癥合格。
8）消化道傳染病及其病原體攜帶者不合格。
9）急性病毒性肝炎治愈后，經(jīng)六個月地面觀察無異常合格。
10）乙型肝炎表面抗原陽性，經(jīng)治療六個月內(nèi)轉(zhuǎn)陰合格。
⑦泌尿生殖系統(tǒng)
1）嚴重泌尿生殖系統(tǒng)疾病及功能障礙不合格。
2）腎結(jié)核臨床治愈后，經(jīng)一年地面觀察，腎功能正常合格。
3）急性腎炎臨床治愈后，經(jīng)三至六個月地面觀察，腎功能正常合格。
4）急性腎盂腎炎治愈后，經(jīng)三個月地面觀察無復發(fā)合格。
5）無癥狀的泌尿系統(tǒng)結(jié)石合格。
⑧造血系統(tǒng)
嚴重造血系統(tǒng)疾病不合格。
⑨新陳代謝、免疫、內(nèi)分泌系統(tǒng)
嚴重新陳代謝、免疫、內(nèi)分泌系統(tǒng)疾病不合格。
⑩運動系統(tǒng)
1）運動系統(tǒng)疾病、損傷遺有功能障礙不合格。
2）影響出勤的慢性腰腿痛不合格。
B11 皮膚及其附屬器
1）傳染性或難以治愈的皮膚病及其附屬器疾病不合格。
2）腋臭不合格。
3）性病不合格。
B12 眼及其附屬器
1）任何一眼裸眼近視力低于0.5不合格。
任何一眼裸眼遠視力不低于0.1，矯正視力不低于0.5,
屈光不正不超過±3.00D(球鏡當量)合格。在行使職責時必
須戴矯正眼鏡。
2）色盲不合格。
3）眼及其附屬器疾病，治愈后遺有眼功能障礙，影響機
上服務工作不合格。
B13 耳鼻咽喉及口腔
1）任何一耳低語音耳語聽力低于5m，純音聽力圖空氣
傳導聽力曲線在500，1000，2000Hz,任一頻率聽力損失
35dB或3000Hz頻率聽力損失50dB不合格。
2)耳氣壓功能不良不合格。
3）前庭功能障礙不合格。
4）難以治愈的外耳、中耳疾病或畸形不合格。
5）鼓膜穿孔、重度病變個別評定。
6）眩暈及反復發(fā)作的內(nèi)耳疾病不合格。
7）影響功能的鼻、鼻竇慢性疾病不合格。
上頜竇炎、上頜竇囊腫個別評定。
8）嗅覺喪失不合格。
9）影響功能的咽、喉部疾病不合格。
10）影響功能或外觀的口腔、顳下頜關(guān)節(jié)疾病或畸形不合格。
11）明顯口臭不合格。
關(guān)于《首都機場航空人員體檢鑒定中心電話》的介紹到此就結(jié)束了。
